Führungstraining

Im Team kracht es am häufigsten, weil die Führung versagt hat. Fördern Sie mit dem richtigen Ansatz Motivation, Schlagkraft und Performance Ihrer Mitarbeiter.

Vom Alphatier zum

Musketier

Das Bild des dominanten Chefs, der sich als Alphatier aufspielt und alles unter seiner Rute hat, ist längst überholt. Smart führen ist heute angesagt – denn solange der da oben die Zügel schleifen lässt, können Mitarbeiter ihr Potenzial nicht ausschöpfen. Die LIMBECK® GROUP macht Sie zur modernen Spitzenführungskraft!

Von Verkäufern – für Verkäufer

Es gibt kein Unternehmen, wo der Erfolg nicht von engagierten, motivierten und starken Persönlichkeiten abhängt. In diesem Trainingsmodul lernen Sie, wie Sie mit kompetenten Führungsskills die Motivation Ihrer Mitarbeiter steigern und sie zu Höchstleistungen bringen.

So sieht Training bei
der LIMBECK® GROUP aus

Mit intensivem, individuell gewichtetem Training, Erfahrungsaustausch und genauer Analyse holen wir in unserem eigens entwickelten LOOP-Prozess® das meiste aus Verkäufern heraus. Messetraining und Konzeption: von der Idee, der Planung des Standes, die verkaufspsychologische Anordnung der Exponate und die Beratung bzgl. der Messekleidung – das alles bekommen sie bei uns.

In diesem Teilmodul lernen Sie:

01
Was Führung im Vertrieb bedeutet, wie Sie Ihre Mitarbeiter zu besseren Leistungen führen und welche Rolle Motivation und das Eisberg-Gesetz spielen.
1
02
Wie Sie durch kontrollierte Gesprächsführung erfolgreich Ziele vereinbaren, Anweisungen geben und Informationen weiterreichen.
2
03
Wie Sie Teammeetings und Präsentationen in Zukunft sinnvoll und teamfördernd gestalten und Ihre persönliche Wirkung mit Kompetenz steigern.
3
04
Warum es hilfreich sein kann, durch gemeinsame Kundenbesuche Mitarbeiter besser zu führen und zu motivieren – und was Sie dabei beachten sollten.
4
05
Wie Sie durch Mitarbeitergespräche die Basis für eine gute Zusammenarbeit legen, was dazu gehört und wie Sie Ihre Mitarbeiter schützen.
5

01

Was Führung im Vertrieb bedeutet, wie Sie Ihre Mitarbeiter zu besseren Leistungen führen und welche Rolle Motivation und das Eisberg-Gesetz spielen.

02

Wie Sie durch kontrollierte Gesprächsführung erfolgreich Ziele vereinbaren, Anweisungen geben und Informationen weiterreichen.

03

Warum es hilfreich sein kann, durch gemeinsame Kundenbesuche Mitarbeiter besser zu führen und zu motivieren – und was Sie dabei beachten sollten.

04

Warum es hilfreich sein kann, durch gemeinsame Kundenbesuche Mitarbeiter besser zu führen und zu motivieren – und was Sie dabei beachten sollten.

05

Wie Sie durch Mitarbeitergespräche die Basis für eine gute Zusammenarbeit legen, was dazu gehört und wie Sie Ihre Mitarbeiter schützen.

Bereit,

Für neue methoden?

Wir freuen uns schon auf Ihre Anfrage und sind gespannt, wie Sie mit diesem Training bald noch erfolgreicher werden!

SO STARTEN WIR IN EINE ERFOLGREICHE

ZUSAMMENARBEIT

ZUSAMMENARBEIT

VERTRIEBS-DNA-GUTACHTEN®

Wir bieten den Expertenblick von außen und finden heraus, wo Sie wirklich stehen und geben Ihnen den Überblick, was Sie brauchen, um nachhaltig erfolgreich zu sein.

NEXT-GEN-SALES-WORKSHOP

Unsere Strategie für Ihre klare Positionierung: der Next-Generation-Sales-Workshop. Wir identifizieren und definieren gemeinsam, was Sie von Ihren Wettbewerbern abhebt.

Ein Schritt noch - an wen gehen diese ınfos?

Wir senden Ihnen den Report als PDF zu:

Leseprobe LIMBECK. UNTERNEHMER.

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