30. Januar 2022

Ängste überwinden – Eine Frage des Mindsets

Inhaltsverzeichnis

Bestimmt gibt es auch etwas, wovor Sie Angst haben, oder? Grundsätzlich ist das auch gut. Denn Angst ist eine wichtige Schutzfunktion unseres Körpers. Der Haken an der Sache: Sie kann uns auch lähmen und davon abhalten, wichtige Entscheidungen zu treffen und ins Handeln zu kommen. Was wir tun können, um Ängste zu überwinden, beispielsweise bei der Akquise? Darüber habe ich mit “Angstlöser” Thomas Dosch gesprochen. Er hat bereits über 1.100 Führungskräfte als Persönlichkeitsentwickler begleitet und hat eine tolle Methode, die auch Ihnen zu High Performance verhilft. Mehr dazu in diesem Beitrag sowie in der zugehörigen Podcast-Folge.

Konfrontation mit der Angst

Keine Frage, auch Verkäufer werden von Ängsten begleitet. Der Angst vor einem Nein, vor dem Griff zum Telefonhörer oder auch dem Rapport beim Chef. Wussten Sie, dass jährlich wirtschaftliche Schäden in Milliardenhöhe entstehen – ausgelöst von Ängsten, vor allem in Führungsetagen? Da muss sich dringend etwas ändern!

Ein Glaubenssatz, den ich für mich bereits in jungen Jahren geprägt habe, lautet: “Deine Gedanken schaffen deine Realität.” Was damit gemeint ist? Ganz einfach – unser Gehirn kann nicht unterscheiden zwischen dem, was real ist, und dem, was nur gedacht ist. Wenn Sie so wollen, nimmt das Gehirn jeden Gedanken für bare Münze. Bedeutet: Das, was wir denken, wird automatisch unsere Realität. Und so bekommen wir vor einem Akquisetermin weiche Knie und schwitzige Finger, weil in unserem Kopf Sätze umherschwirren wie “Das schaff ich nicht!”, “Der Kunde ist schwierig …” oder “Der hat noch nie bei uns gekauft.” Klar, dass Sie dann nicht beschwingt in das Gespräch gehen, sondern die Angst des Versagens im Nacken sitzen haben. Dabei ist das alles gar nicht real, sondern im wahrsten Sinne des Wortes unser eigenes Hirngespinst.

Wie können wir unsere Ängste überwinden?

Mein Gesprächspartner Thomas Dosch bildet mittlerweile Führungskräfte bei der Marine aus und hat die sogenannte VIA-Methode als Angstlöser-Methode entworfen. Sie besteht aus drei Teilen:

Verstehen – Lernen Sie das Funktionsprinzip Ihres Gehirns und die Entstehung Ihrer Blockaden durch die Angst kennen.

Identifizieren – Identifizieren Sie, welche Angst in welcher Situation, die Kontrolle, über das, was wir tun und wie wir es tun, übernimmt.

Auflösen – Trainieren Sie noch in der jeweiligen Situation das Auflösen Ihre Ängste und Blockaden, mit wirksamen Methoden, um wieder selbstbestimmt zu handeln.

In unserem Gespräch erzählte mir Thomas unter anderem von einer Situation, in der mir selbst sicher auch mulmig geworden wäre: An einer Tankstelle hat er Randalierer überwältigt und festgehalten, bis die Polizei kam – und dafür die höchste militärischen Auszeichnung erhalten. Er wusste in dieser Situation, wie er an seine Angst herangeht. Er hat sich auf seine eigenen Fähigkeiten und Skills berufen. Und das ist ein wichtiger Punkt bei der Überwindung von Ängsten. Sie müssen sich auf Ihre Stärken berufen.

Nun ist ein Akquisetermin bei weitem nicht so bedrohlich – doch hier funktioniert diese Technik genauso gut. Programmieren Sie sich auf Erfolg, indem Sie sich in Erinnerung rufen, wie gut Sie vorbereitet sind. Dass Ihr Anruf für den Kunden ein Mehrwert ist. Dass Sie das beste Produkt auf dem Markt haben und Ihren Kunden begeistern werden. Sagen Sie sich das auch ruhig selbst, zum Beispiel im Badezimmer vor dem Spiegel. So bringen Sie sich mit positiver Autosuggestion raus aus der Angst und rein in ein positives Mindset!

Ängste überwinden, indem Sie sich ihnen stellen

Deshalb lautet meine Umsetzungsaufgabe für diese Woche: Schauen Sie hin – wofür haben Sie die größte Angst? Ist es die Angst vor der Abschlussfrage, die Angst vor Einwandbehandlung, Angst vor dem Mitarbeitergespräch? Und dann tun Sie bewusst das, wovor Sie am meisten Angst haben. Sehen Sie immer das positive Endergebnis!

Viel Erfolg und Glück auf!

Ihr Martin Limbeck

Über Martin Limbeck

Martin Limbeck

Martin Limbeck ist eine unternehmerische Ausnahmepersönlichkeit und steht für ehrlichen Geschäftserfolg und ungeschöntes Feedback auf Augenhöhe: Ehrlich. Direkt. Klar. Ein Kind des Ruhrgebiets. Seine Mission: Unternehmen in digitalen Zeiten zum langfristigen Erfolg zu verhelfen und das Potenzial von Vertriebsteams nachhaltig zu steigern. Vertrieb macht Zukunft!

Ein Schritt noch - an wen gehen diese ınfos?
Inhalte des 5-Tage-Bootcamps:

Vertriebs-Mindset, Haltung & Selbstführung

Kaltakquise, Erstkontakt & Terminierung

Gesprächsführung, Qualifizierung & Bedarfsanalyse

Nutzenargumentation, Einwandbehandlung & Preisgespräch

Abschluss, Follow-up, Kundenbindung & Empfehlungen

Nachhaltigkeit statt Strohfeuer:

Im Anschluss an das Bootcamp sichern zwei Nachfass-Webinare à 60 Minuten den Transfer in den Vertriebsalltag. Offene Fragen, reale Fälle und Umsetzungshürden werden gezielt aufgegriffen und nachgeschärft.

18.05.-22.05.2026
07.09.-11.09.2026
02.11.-06.11.2026

Für wen ist POWER YOUR SALES gemacht?

Sie haben neue Mitarbeitende im Vertrieb, die schnell Sicherheit und Struktur brauchen

Ihre Verkäufer führen viele Gespräche – die Zahl der Abschlüsse bleibt jedoch überschaubar

Sie wünschen sich einen einheitlichen und nachvollziehbaren Verkaufsprozess statt individueller Zufallstreffer

Tag 1

10:00 Uhr – 18:00 Uhr
Insights MDI verstehen und im Vertrieb anwenden

Einführung in Insights MDI: Persönlichkeitspräferenzen und Motivatoren im Überblick

Die vier Insights-Farben im Vertriebsalltag: Verhalten, Wirkung und typische Muster

Eigene Persönlichkeits- und Motivationsstruktur verstehen

Selbststeuerung im Vertrieb: Wie Persönlichkeit Entscheidungen, Kommunikation und Abschlussverhalten beeinflusst

Stressverhalten und Konfliktdynamiken im Verkauf erkennen und gezielt steuern

Wirkung im Kundengespräch: Warum gleiche Argumente unterschiedlich ankommen

Ziel des ersten Tages ist es, ein klares Verständnis für das Modell zu entwickeln und die eigene Rolle im Vertrieb bewusster zu reflektieren.

Tag 2

10:00 Uhr – 18:00 Uhr
Insights MDI in Führung, Teaming, Kundenarbeit und Recruiting

Kunden besser verstehen: Persönlichkeitsprofile im Verkaufs- und Beratungsgespräch nutzen

Nutzenargumentation entlang unterschiedlicher Entscheidungs- und Motivationslogiken

Führung im Vertrieb: Mitarbeiter individuell führen, motivieren und entwickeln

Teaming im Vertrieb: Stärken gezielt kombinieren, Reibungsverluste reduzieren

Insights MDI im Recruiting: Passung von Persönlichkeit, Rolle und Vertriebsanforderung

Praxisübungen und konkrete Fallbeispiele aus Führung, Kundenarbeit und Auswahlprozessen

Der zweite Tag fokussiert sich auf den systematischen Einsatz von Insights MDI als Führungs- und Vertriebsinstrument.

10:00 Uhr – 18:00 Uhr

Übersicht über aktuell verfügbare KI-Tools und Anwendungsmöglichkeiten inkl. Live-Test aller Premium-Features

Optimale Ergebnisse erzielen mit Large Language Models (LLMs)

Entwicklung maßgeschneiderter KI-Helfer, die wiederkehrende Aufgaben in Ihrem Vertrieb übernehmen wie Recherche oder Mail-und Angebotserstellung

Einsatz virtueller Assistenz, um den Onboarding Prozess neuer Mitarbeiter zu erleichtern

Typische Anwendungsfehler und wie Sie sie vermeiden

Im Anschluss an das Seminar haben alle Teilnehmenden die Möglichkeit, an einem Online Follow-up-Meeting teilzunehmen – um offene Fragen zu klären und den Transfer in Ihren Vertriebsalltag sicherzustellen.

Verpassen Sie nicht Ihre Chance!

Unsere offenen Seminare starten wieder – sichern Sie sich jetzt Ihren Platz!

Wir freuen uns auf Sie!

Tag 1

10:00 UHR - 18:00 UHR

Tag 2

09:00 UHR - 17:00 UHR

Tag 1

10:00 UHR - 18:00 UHR

Tag 2

09:00 UHR - 17:00 UHR

Tag 1

10:00 UHR - 18:00 UHR

Tag 2

09:00 UHR - 17:00 UHR

Tag 1

10:00 UHR - 18:00 UHR

Tag 2

09:00 UHR - 17:00 UHR

Wir senden Ihnen den Report als PDF zu:

Leseprobe LIMBECK. UNTERNEHMER.

Leseprobe anfordern

Leseprobe anfordern

Tag 1

10:00 UHR - 18:00 UHR

Tag 2

09:00 UHR - 17:00 UHR

Tag 1

10:00 UHR - 18:00 UHR

Tag 2

09:00 UHR - 17:00 UHR

Tag 1

10:00 UHR - 18:00 UHR

Tag 2

09:00 UHR - 17:00 UHR

Tag 1

10:00 UHR - 18:00 UHR

Tag 2

09:00 UHR - 17:00 UHR

Tag 1

10:00 UHR - 18:00 UHR

Tag 2

09:00 UHR - 17:00 UHR

Tag 1

10:00 UHR - 18:00 UHR

Tag 2

09:00 UHR - 17:00 UHR

Leseprobe anfordern

Leseprobe anfordern

Leseprobe anfordern

Leseprobe anfordern

Leseprobe anfordern

Leseprobe anfordern