Klare Resultate und ehrliche Meinungen.

Wie fühlt es sich an, wenn Sie Ihr Ziel erreichen? 1.436.798 SeminarteilnehmerInnen wissen es schon und berichten hier, wie ihnen das nachhaltige Trainingskonzept der LIMBECK® GROUP den nötigen Kick gegeben hat.

Jetzt Umsätze maximieren

Mehr als 2500 Referenzen sprechen für uns.

Nur schöne Worte, aber nichts dahinter? Wir lassen Taten sprechen, die überzeugen.

Die LIMBECK® GROUP ist nicht ohne Grund Ihr Top-Ansprechpartner, wenn es um effizientes, nachhaltiges Vertriebstraining geht. Entdecken Sie eine Auswahl der Unternehmen, die mit unseren Trainern ganz nach oben gegangen sind.

Fokus auf eine Industrie Kaffeemaschine, die frischen Kaffee zubereitet.

Modulares Trainingskonzept: Lavazza stellt sich als die Marke in der Gastronomie auf

Kaffeeliebhaber gibt es viele – und auch genauso viele Unternehmen, die ihn anbieten. Um im intensiven Wettbewerb, zwischen austauschbaren Produkten und hartem Preiskampf den Halt nicht zu verlieren, erarbeitete das Unternehmen mit der LIMBECK® GROUP einen klaren Standpunkt mit einen erneuerten Verkaufsprozess.

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Mitarbeiterteam bespricht Marketingstrategie.

Mit klaren, neuen Strukturen schöpft Dr. Clauder alle Potenziale aus

Der Tiernahrungsmarkt hat vor allem an bestehenden Fütterungsgewohnheiten zu beißen. Gemeinsam mit unseren Trainern hat das Unternehmen Dr. Clauder deshalb am Unternehmensauftritt und der Vermarktungsstrategie gefeilt, um einen effizienten, zielorientieren und überzeugenden Vertrieb zu gestalten.

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Zwei Arbeitskollegen besprechen etwas mit dem Smartphone in der Hand. Auf dem Tisch liegt ein Dokument auf dem Diagramme abgebildet sind.

elis Textilmanagement setzt neue Maßstäbe in der Vertriebsmannschaft

Ein Markt, der sich über den Preis definiert, ist eine harte Nuss – vor allem, wenn die Mitarbeiter nicht an einem Strang ziehen. Mit nachhaltigem Blended Learning und viel Austausch untereinander konnte elis Textilmanagement die Produktivität und Akquiseleistung der Mitarbeiter deutlich steigern.

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Konferenz mit einer Coachin.

Durch intensives Training hält farbtex® Demographie- und Strukturwandel stand

Vom kleinen Malerbetrieb zum Großhändler: farbtex® hat einen beispiellosen Aufstieg hinter sich. Damit sich das Unternehmen weiterhin an der Marktspitze positionieren und preisorientierte Unternehmer binden kann, setzte es auf Coaching „on the job“ und einen individuellen Trainingsplan der LIMBECK® GROUP.

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Geschäftsleute verhandeln und schütteln sich die Hände.

Training on the job sorgt bei B&S Objektservice für bessere Grundlagen

Eingefahrene, starre Denkweisen sorgen allzu oft für Schwierigkeiten in Unternehmen. Kombiniert mit einem starken Verdrängungsmarkt und aggressiven Preisverhandlungen kann das schnell zu einer gewaltigen Herausforderung werden. Bei B&S Objektservice war deshalb eine Professionalisierung und Optimierung der Mannschaft fällig.

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Mitarbeiter eines Unternehmens im modernen Büro.

Flokk ist auf geradem Weg an die Branchenspitze Deutschlands

Preisdruck innerhalb der Branche, heterogene verkäuferische Fähigkeiten und Marken, die nach unterschiedlichen Vertriebsstrategien verlangen: Bei Flokk brauchte es noch einiges an Nachjustierung von Fokus und Skills, um das branchenweit beste Vertriebsteam in Deutschland auf die Beine zu stellen.

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Zwei Geschäftsleute besprechen Zusammenarbeit und machen sich dazu Notizen.

HarresKind® vereint erfolgreich zwei ehemals autonome Unternehmen

Die Fusion zweier ehemals autonomen Unternehmen fordert harte Arbeit in der Neustrukturierung und Integration. Gemeinsam mit unseren Trainern sorgte HarresKind® dafür, dass das alles glatt über die Bühne läuft und sich alle Mitarbeiter auf einheitliche, zukunftsorientierte Prozesse verlassen können.

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Coaching von Geschäftsleuten.

Jänecke + Schneemann profitiert von durchsetzungsstarken Mitarbeitern

Ein sensibler Markt, individuelle Kundenanforderungen und große Skepsis bei Lieferantenwechseln: Die Druckfarben-Branche fordert von Jänecke + Schneemann durchsetzungsstarke Mitarbeiter, die das Vertrauen in das Familienunternehmen sichern. Dank Coachings, Training und starker Unterstützung kein Problem!

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Geschäftsführerin steht hinter ihrem Mitarbeiter am Schreibtisch und unterstützt ihm bei der Durchführung von Aufgaben.

Verbesserter Teamzusammenhalt und neue Strategien steigern Umsatz bei KINKELE

Bei KINKELE prallten Alt und Jung aufeinander, während nebenbei Preise bei weltweiten Aufträgen durchgesetzt werden wollten. Die Vision der Geschäftsführung fand dabei wenig Beachtung. Mit unseren Trainern konnte das Unternehmen endlich von einem echten Wir-Gefühl profitieren und alle Umsatzziele erreichen.

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Nachhaltige Trainingskonzepte mit Wirkung

ASPECTA Lebensversicherungs AG

“(…) Neue frische Formulierungen und modernes Vorgehen im Verkauf, am Telefon und beim Beeinflussen von Kunden. Die Zusammenarbeit mit meinen Mitarbeitern ist einfacher geworden. Die Leute sind offener, direkter und suchen wieder neue motivierte Vertriebspartner. (…)”

Josef M. Sagmeister, Direktor | ASPECTA Lebensversicherungs AG

Unternehmen Erfolg GmbH

“(…) Martin Limbeck begeistert seine Zuhörer. „Klare Kante“, locker vorgetragen, Geschichten aus dem Leben. Zum Denken, vor allen Dingen jedoch zum Handeln anregend! (…)”

Robert Amelung, Geschäftsleitung | Unternehmen Erfolg GmbH

ANDRITZ FEED & BIOFUEL A/S

“(…) Thanks for the great training, guys are really making a step now. (…)”

Robert Schmiehusen, Global Sales Director | ANDRITZ FEED & BIOFUEL A/S

Protection One GmbH

“(…) Der Vortrag war absolut Chamignons-Leage in Dortmund. Mit Abstand das Beste, was ich von einem Trainer gehört habe! Einfach gelebter Erfolg. (…)”

Uwe Breker, Mitglied der Geschäftsführung | Protection One GmbH

AssCompact

“(…) Martin Limbeck war einer von 3 Keynote-Speakern beim größten Versicherungskongress in Österreich. Mich hat vor allem beeindruckt, wie er mit klarer, verständlicher Sprache die Leute faszinieren kann. Die über 400 im Vortragssaal anwesenden Personen waren völlig fixiert auf Martin Limbeck. Er versteht zu begeistern und die Leute positiv zu motivieren. Die Zuhörer sind nach dem Vortrag in Aufbruchstimmung und gewinnen neue Ansätze, wie sie das tägliche Geschäft besser bestehen können. Alles in allem ein hervorragend gelungener Vortrag. Gratulation an Martin Limbeck. (…)”

Franz Waghubinger, Geschäftsführer / Herausgeber | AssCompact

VIENNA Textilservice

“(…) Heute war ein besonderer Tag für unsere Firma/für mich. Ich konnte zwei wertvolle Mietwäsche - Aufträge im mehrfach 6 stelligen Bereich für uns entscheiden und mich jeweils gegen die 4 Hauptmitbewerber durchsetzen. Was mich am meisten freut ist, dass es mir in den Verhandlungen gelang meine Preise durchzusetzen und nicht "der billigste" zu sein. Ich konnte mich über die letzten Monate mit der Online Academy und dem Seminar letzte Woche in Königstein perfekt vorbereiten und hatte so, souverain die richtigen Antworten parat. In diesem Sinne, danke ich Dir für den wertvollen Content, den Du uns Verkäufern zu Verfügung stellst. Es macht Spass sich weiterzuentwickeln und zu sehen, dass sich die Zeit, die man dafür aufwendet, sich wirklich lohnt.
Please keep up the good work! (…)”

Philipp Nagel, Geschäftsführer/Vertrieb | VIENNA Textilservice

hebro chemie GmbH

“(…) Wir sind von der Aktualität und Richtigkeit dieses Konzeptes überzeugt. Nach den ersten Trainings mit unseren Verkäufern haben wir von unseren Verkaufsleitern ein positives Feedback erhalten. In den nächsten Schulungen beginnen wir mit der Vermittlung der "Limbeckschen Formulierungen" für das hebro-Verkaufsgespräch. Zukünftige Ergebnisse und Fortschritte in unserer Arbeit werden die Richtigkeit einer "gesunden Härte" im Verkauf belegen. (…)”

Udo Schmidt, Geschäftsleitung | hebro chemie GmbH

Bürgel Wirtschaftsinformationen GmbH & Co. KG

“(…) Wir haben das Training von Martin Limbeck intensiv "aufgesogen" und agieren jetzt mit positiven und großen Bildern im Kopf. (…)”

Martin Raatz, Bereichsleiter Regionalvertrieb Deutschland | Bürgel Wirtschaftsinformationen GmbH & Co. KG

Bayer Vital GmbH

“(…) Das Hardselling Seminar von Herrn Limbeck hat uns realitätsnah und praxisorientiert gezeigt, wie unsere Außendienstkollegen in den Besprechungsunterlagen und für ihre Kundengespräche noch bessere Unterstützung aus unserem Marketingteam bekommen können - nutzenorientiert und zielgruppenspezifisch. Dies hilft uns, gemeinsam eine Sprache zu sprechen und unsere Ziele besser zu erreichen. (…)”

Victoria Bonnet, Marketing Leitung | Bayer Vital GmbH, Diabetes Care

Direktion für Deutsche Vermögensberatung

“(…) Lieber Martin Limbeck,
mich hat es auch sehr gefreut, Sie in Darmstadt zu treffen. Nach einer kurzen Auswertung und Gesprächen mit meinen Mitarbeitern darf ich Ihnen an dieser Stelle sagen, dass Sie mit Abstand der beste Referent der beiden Tage waren. Sicherlich werden wir Sie in der zukünftigen Planung berücksichtigen.(…)”

Bernd Nölling, Direktion | Deutsche Vermögensberatung

Schimansky Finanz

“(…) Es vergeht kaum ein Tag an dem ich nicht in irgendeiner Form von den gemeinsamen Tagen in Königstein profitiere. Nun bin ich in den letzten Jahrzehnten schon immer mit offenen Sinnesorgangen durch die Welt marschiert. Selten habe ich jedoch in so kurzer Zeit so viel für meine Arbeit, aber auch darüber hinaus, mitgenommen. Mein Respekt! (…)”

Detlef Schimansky, Vermittler Generalagentur | Schimansky Finanz

Österreichische Marketing-Gesellschaft

“(…) Das Motto unseres 4. Österreichischen Marketing-Tages "Don´t tell - sell" wurde durch Ihren Vortrag auf perfekte Weise bestätigt. Der Verkauf als Lebensnerv jedes Unternehmens verdient heute allergrößtes Augenmerk. Ihre Thesen zu besseren Verkaufserfolgen sind prägnant, einleuchtend und gut umsetzbar. Die Abgrenzung des Verkaufens zur reinen Beratung fokussiert auf das Wesentliche. Unsere Teilnehmer waren begeistert. (…)”

Eleonora Janotta, Generalsekretärin | Österreichische Marketing-Gesellschaft

Effizienz für Ihren Vertrieb: Weniger Show – mehr anpacken.

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